挂职求“真经”| 青羊招商如何在成都拔得头筹?
| 招商动态 |2017-06-21
“去年,青羊区新签约引进的重大项目有20个,排名五城区第二,其中19个都已经落地,并且投资促进工作的综合排名位列成都市五城区第一……”
看到青羊区去年的招商成绩单,新城区挂职小组迫不及待地想知道,招商工作怎么会如此高效?在招商引资工作中,有哪些法宝?
2016年,青羊区投资促进工作综合排名位列成都市五城区第一,实际到位内资进度排名五城区第二,外资完成进度排名五城区第三,新签约引进重大项目落地中有成都贡渣银行珠宝国际贸易有限公司项目、江苏雷克防务投资爱科特高科技产业项目、华电国际投资四川华电电力项目及中铁资产管理公司项目等。
人员配备主打“专业牌”
青羊区投资促进管理局(以下简称投促局)承担全区招商引资和重大项目引进、落地以及后期服务工作,在人员配备上,内设机构5个,现有人员27名,班子成员5名(包括纪检组长1名),除了编制内的工作人员,还有政府雇员和临聘人员。
青羊区投促局的5名政府雇员,在金融、经济、外语等方面具有专业知识,为全区投促工作锦上添花。每个街道还设立了投促中心,科级建制,设主任一名,主要负责街道辖区内项目的跟进服务工作。
项目跟进主打“全程牌”
加快项目落地,青羊区围绕招商各节点,着力完善项目跟踪促进机制及工作流程。从驻外机构、中介机构、社团组织、省市业务主管部门区内各方收集各类招商信息,对有价值的招商信息进行分类,一般招商信息由主导产业牵头部门和街道进行跟踪,重点招商信息由投促局牵头进行跟踪。
与此同时,做好载体梳理,提出选址点位、面积、业态、取得方式、产业扶持政策等建议,制定招商专题方案,形成框架协议,环环相扣、无缝衔接,最终促使项目落地。
招商氛围主打“全员参与牌”
青羊区每名区级领导都肩负招商任务,每年每人外出招商不少于4次。2016年,青羊区区级领导外出招商活动共计97次。同时,青羊区善于打好“以商招商”这张牌。
2017年5月份,香港一家公司拟注册落地青羊源城,在谈判过程中,青羊区借助该公司人脉资源,同时引进了大韩民国韩中亲善协会成都分会、大韩民国光州银行成都分行以及一家世界500强企业,该公司还承诺为青羊区再引进一批优质的闽商企业和沿海外贸企业。
投资环境主打“提升牌”
一是提升投资环境。去年下半年,青羊新城发布了266个教育和医疗卫生方面的公建配套项目,以基础设施的提升吸引更多居民入住,吸纳优质企业落户和商业布局。优化发展环境背后,有着这么一些故事:人人快递“抱怨”企业发展缺乏集聚效应、企业基础设施配套不足,少城街道负责人亲自上门协调解决;当餐饮行业遭遇“寒冬”时,政府牵头50多家餐饮企业涉水电商平台,度过“寒冬”。
二是注重办事效率。在和企业对接时,青羊区的干部争分夺秒,最近为了促进“丝路互金网”能尽快落户青羊,投促局的机关党委书记一日内往返北京,专门到大公国际评级集团拜访洽谈,以诚意和效率打动企业,该项目最终落地,即将在青羊区2017年投资促进暨产业发展大会上签约。
三是出台激励机制。青羊区出台了《招商引资奖励暂行办法(试行)》和《招商引资奖励暂行办法(试行)实施细则》,明确了引进内资、外资、重大项目、境外世界500强的奖励标准,奖励金额从5万元到200万元不等。同时,鼓励第三方机构招商,并给予奖励。
报告人:张颖晗
现任职务:新城区人社局综合管理科科长
挂任职务:青羊区投促局局长助理
挂职干部有心得
一是围绕产业,抓“链式招商”。按照“成链集群”的发展思路,着力梳理引进一批处于产业链关键环节的重点项目,加快形成优势产业集群。
二是搭建平台,抓“活动招商”。借助丝博会等,最大限度利用优势资源,精心策划组织一批专题性重点项目推介与投资促进活动,抓好重点项目的推介、对接和引进。
三是着眼全局,抓“主动招商”。着眼现代商贸、总部经济、金融商务、文化创意等重点产业领域,梳理锁定一批龙头带动型目标企业,努力储备一批重大项目。
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